ASPP Interno/Esterno -Moduli A,B e aggiornamento

Descrizione:

Il D.Lgs. 81/2008 “Testo Unico in materia di sicurezza e salute delle lavoratrici e dei lavoratori nei luoghi di lavoro” ha confermato, all’art. 32, “le capacità e i requisiti professionali dei responsabili e degli addetti ai servizi di prevenzione e protezione interni ed esterni”.
Il datore di lavoro può nominare come “Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione” (R.S.P.P.) o come “Addetto al Servizio di Prevenzione e Protezione” (ASPP) soltanto persone, interne o esterne alla sua azienda, che abbiano una determinata qualifica professionale.
L’art. 33 del D.Lgs. 81/08, stabilisce i Compiti del servizio di prevenzione e protezione, il quale provvede:
– All’individuazione dei fattori di rischio, alla valutazione dei rischi e all’individuazione delle misure per la sicurezza e la salubrità degli ambienti di lavoro, nel rispetto della normativa vigente sulla base della specifica conoscenza dell’organizzazione aziendale;
– Ad elaborare, per quanto di competenza, le misure preventive e protettive di cui all’articolo 28, comma 2, e i sistemi di controllo di tali misure;
– Ad elaborare le procedure di sicurezza per le varie attività aziendali;
– A proporre i programmi di informazione e formazione dei lavoratori;
– A partecipare alle consultazioni in materia di tutela della salute e sicurezza sul lavoro, nonché alla riunione periodica di cui all’articolo 35;
– A fornire ai lavoratori le informazioni di cui all’articolo 36.
I componenti del servizio di prevenzione e protezione sono tenuti al segreto in ordine ai processi lavorativi di cui vengono a conoscenza nell’esercizio delle funzioni di cui al presente decreto legislativo.

OBIETTIVI
Il corso ha lo scopo di ottemperare all’obbligo, imposto al datore di lavoro dall’art. 31, comma 1 e 2, del D.Lgs. 81/08, di organizzare il servizio di prevenzione e protezione all’interno della azienda o della unità produttiva, o incarica persone o servizi esterni.
Gli addetti e i responsabili dei servizi, interni o esterni, devono possedere le capacità e i requisiti professionali di cui all’articolo 32.
In particolare, sia RSPP che ASPP devono «essere in possesso di un attestato di frequenza, con verifica dell’apprendimento, a specifici corsi di formazione adeguati alla natura dei rischi presenti sul luogo di lavoro e relativi alle attività lavorative».
I corsi di formazione devono rispettare quanto sancito con l’Accordo Stato Regioni del 7 Luglio 2016 e successive modificazioni e integrazioni (Modulo A di 28 ore e Modulo B di 48 ore + eventuali moduli di specializzazione).

CONTENUTI
(MODULO A) Costituisce il corso di base, per lo svolgimento della funzione di RSPP e di ASPP. Può essere svolto anche in modalità E-learning.
– L’approccio alla prevenzione attraverso il D.Lgs. 81/08
– Il sistema legislativo
– I soggetti del sistema aziendale, obblighi, compiti, responsabilità
– Il sistema pubblico della prevenzione
– Criteri e strumenti per l’individuazione dei rischi
– Documento della Valutazione dei Rischi
– La classificazione dei rischi
– La valutazione di alcuni rischi specifici (parte I)
– La valutazione di alcuni rischi specifici (parte II)
– Le ricadute applicative e organizzative della valutazione dei rischio

MODULO B) Costituisce il corso correlato alla natura dei rischi presenti sul luogo di lavoro e relativi alle attività lavorative, per lo svolgimento della funzione di RSPP e di ASPP.
– Rischi legati alla presenza di cancerogeni o mutageni
– Rischi chimici
– Rischi biologici
– Rischi fisici
– Rischi legati alla organizzazione del lavoro
– Rischio infortuni
– Rischio esplosioni
– Sicurezza antincendio
– Dispositivi protezione individuale (DPI)
– Stress Lavoro Correlato ed Ergonomia.

DESTINATARI
Il corso si rivolge ai lavoratori designati a svolgere il ruolo di Addetto al Servizio di Prevenzione e Protezione interno all’azienda e ai professionisti che intendono svolgere i compiti di Addetto al Servizio di Prevenzione e Protezione esterno.